Управление подвигом ... Сайт про подходы и инструменты, которые помогают совершить подвиг !
  • ГЛАВНАЯ
  • СПОРТ
  • ПУТЕШЕСТВИЯ
  • ЖИЗНЬ
  • НЕМНОГО ТЕОРИИ
  • ОБО МНЕ
  • КОНТАКТЫ
17.03.2019 Немного теории

Книжный шкаф: Нет — наказанию наградой

Обязательно прочесть
Обязательно прочесть

Одного старика каждый день дразнили проходящие мимо его дома школьники. И как-то раз после того, как он выслушал очередную порцию шуток о том, как он глуп, стар и лыс, у него родился план. В следующий понедельник он вышел детям навстречу и объявил: тот, кто на следующий день придумает и прокричит про него самую грубую шутку, получит сто рублей. Дети обрадовались и во вторник пришли к старику под окна и начали выкрикивать все самое обидное, что смогли придумать.

дети и старик

Старик сдержал слово, заплатил всем острякам и предложил: «Приходите завтра снова, и я заплачу вам за ваши труды по десятке». Дети не отказались и в среду снова пришли и стали обзывать старика. Тот вышел, раздал всем по десять рублей и объявил: «С завтрашнего дня я смогу платить вам лишь по десять копеек за ваши дразнилки».

10 копеек

Дети переглянулись: «Всего по десять копеек? Ну уж нет!». И больше они старика не беспокоили.

Это цитата-иллюстрация из прекрасной книги по мотивации, которую мне порекомендовал Вадим Богданов. Автор — Альфи Кон, название «Наказание наградой». Фундаментальное исследование, которое переворачивает некоторые мифы касательно поощрений и наказаний.

titul_kon

Действительно, кажется чего проще. Хочешь повысить производительность — плати деньги за результат. Однако, здесь возникают сбои. И автор (Альфи Кон) на десятках исследованиях разбирается в причинах сбоев и сдвигает картину с точностью наоборот (недаром такое провокационное название книги). В частности, приводит 5 (!) причин негативного влияния поощрений (ниже в интеллект-карте).

Негативное влияние поощрений

Мой опыт подсказывает мне правоту большинства суждений автора книги, особенно на фоне трансформации систем мотивации российских компаний (от начинающих советских моделей до агрессивно капиталистических). Его выводы будут также интересны руководителям проектов и скрам-мастерам, заинтересованным в эффективной командной работе и мягким навыкам работы с людьми.

Выводы автора книги подкреплены многочисленными цитатами таких китов, как Эдвард Деминг и Лао-Цзы. И они не вырваны из контекста!

Пожалуйста прочитайте книгу Альфи Кона «Наказание наградой» и вам откроются новые горизонты в работе с подчиненными, детьми и домашними питомцами.

PS: Специально для своего последнего работодателя цитата из этой книги:

Post-Quotes3

«Не стоит ставить награды в зависимость от достоинств, иначе начинаются заговоры и борьба» Лао-Цзы

 

MIND-MAP КНИГИ КОМАНДА РИСК СКРАМ

Статьи по этой теме:

  • photo_2023-06-05_14-05-02
    Семинар: Как выиграть в интеллект-карты
  • 20230603_180202
    Конюхов: С отцом на всех океанах

Комментарии: нет ответов

Присоединяйтесь: Оставьте ваш комментарий Cancel Reply

(не будет отображаться другим)

ПОИСК

АРХИВ

  • Июнь 2023 (5)
  • Май 2023 (14)
  • Апрель 2023 (16)
  • Март 2023 (21)
  • Февраль 2023 (9)
  • Январь 2023 (14)
  • Декабрь 2022 (20)
  • Ноябрь 2022 (16)
  • Октябрь 2022 (11)
  • Сентябрь 2022 (14)
  • Август 2022 (25)
  • Июль 2022 (13)
  • Июнь 2022 (14)
  • Май 2022 (11)
  • Апрель 2022 (10)
  • Март 2022 (8)
  • Февраль 2022 (5)
  • Январь 2022 (12)
  • Декабрь 2021 (7)
  • Ноябрь 2021 (9)
  • Октябрь 2021 (9)
  • Сентябрь 2021 (6)
  • Август 2021 (9)
  • Июль 2021 (10)
  • Июнь 2021 (11)
  • Май 2021 (6)
  • Апрель 2021 (8)
  • Март 2021 (8)
  • Февраль 2021 (9)
  • Январь 2021 (8)
  • Декабрь 2020 (10)
  • Ноябрь 2020 (6)
  • Октябрь 2020 (8)
  • Сентябрь 2020 (8)
  • Август 2020 (13)
  • Июль 2020 (12)
  • Июнь 2020 (10)
  • Май 2020 (9)
  • Апрель 2020 (10)
  • Март 2020 (5)
  • Февраль 2020 (8)
  • Январь 2020 (9)
  • Декабрь 2019 (12)
  • Ноябрь 2019 (12)
  • Октябрь 2019 (14)
  • Сентябрь 2019 (14)
  • Август 2019 (14)
  • Июль 2019 (16)
  • Июнь 2019 (20)
  • Май 2019 (20)
  • Апрель 2019 (20)
  • Март 2019 (11)
  • Февраль 2019 (18)
  • Январь 2019 (15)
  • Декабрь 2018 (19)
  • Ноябрь 2018 (6)
  • Май 2018 (2)
  • Январь 2015 (1)
  • Ноябрь 2014 (1)

КАЛЕНДАРЬ

Июнь 2023
Пн Вт Ср Чт Пт Сб Вс
« Май    
 1234
567891011
12131415161718
19202122232425
2627282930  

ПОСЛЕДНИЕ ЗАПИСИ

  • 2023-06-07_12-21-00
    Калмыкия: Идея посадить дерево Среда, 7, Июн
  • 20230604_080107
    Бег: Дневник юного марафонца. Ч.43 Вторник, 6, Июн
  • photo_2023-06-05_14-05-02
    Семинар: Как выиграть в интеллект-карты Понедельник, 5, Июн

ОБЛАКО ТЕГОВ

MIND-MAP PMBOK PMI АВТО АЛЬПИНИЗМ АНАПА БЕГ ВЕЛО ВИРУС ВОЙНА ВОЛГА ГОРЫ ЕКБ ЖИВОПИСЬ КАВКАЗ КАМЧАТКА КИНО КНИГИ КОМАНДА КОНЮХОВ ЛИДЕР ЛОДКА ЛЫЖИ МОСКВА МУЗЕЙ ОРЕНБУРГ ПОДВИГ ПОДМОСКВА ПОЭТ ПРИТЧА ПРОЕКТ РЕКА РИСК РОССИЯ СВЯТОЙ СКРАМ СОБАКА СПБ СПОРТ СССР СТРОЙКА ТЕАТР ТРЕНИНГ ФУТБОЛ ХРАМ

Обо мне

Здравствуйте! Меня зовут Евгений Пикулев. На работе я занимаюсь управлением сложными проектами. А этот сайт посвящен управлению персональными проектами (своими и не только), которые я называю подвигами.

Последние записи

  • 2023-06-07_12-21-00
    Калмыкия: Идея посадить дерево
  • 20230604_080107
    Бег: Дневник юного марафонца. Ч.43
  • photo_2023-06-05_14-05-02
    Семинар: Как выиграть в интеллект-карты

Из Twitter

Instagram

Please check the widget data
  • ГЛАВНАЯ
  • СПОРТ
  • ПУТЕШЕСТВИЯ
  • ЖИЗНЬ
  • НЕМНОГО ТЕОРИИ
  • ОБО МНЕ
  • КОНТАКТЫ
Евгений